从清华园到未名湖

任彦申

历史

管理 教育 回忆录

2007-6-1

江苏人民出版社

目录

自序
我观北大清华
世人眼中的北大清华
北大人说北大
我观北大清华
谈谈人才理念
人才的内涵
人才何以难得
对待人才三原则
用人要当其时、当其壮
不拘一格方能出人才
没有宽容就没有人才
关于领导哲学
领导是最重要的成长环境
【展开】
内容简介
《从清华园到未名湖》是任彦申同志数十年工作经验和人生体悟的感言集。作者以在北大清华生活工作的经历为基础,用凝练的笔法、精妙的话语,对领导哲学、人才理念、大学精神、思潮学潮等都提出许多真知灼见,其中不少段落可作人生的箴言,读来令人击节,掩卷让人深思。书中所论的大学管理、人才理念、领导哲学、思潮学潮等诸多问题,都是时下人们所关心的问题,其观点切中时弊、令人深思。全书共分九篇:一、我观北大清华;二、谈谈人才理念;三、关于领导哲学;四、一把手的艺术;五、大学管理的误区;六、思潮的困惑与出路;七、学潮的风险与对策;八、大学何去何从;九、十年的记忆。
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热门评论
  • 一边一刀的评论
    《从清华园到未名湖》 我的评分:★★★★ 网页链接
  • janet2010_1ut的评论
    一个人的优点和缺点往往在一条直线上,优点的延长线就是他的缺点。 任彦申《从清华园到未名湖》
  • 平庸老鱼的评论
    读过《从清华园到未名湖》 ★★★ “这是一本从领导的视角,泛泛而谈的关于管理,主要是关于特殊国情下大学管理的一些经验之谈。针对性太强,理论性和体系性不强,实践指导性基本上没有。也就只适合有..” 网页链接
  • 意气书洁的评论
    打卡,利落结束从清华园到未名湖。明天又是新的一天。
  • 文字精神---阮小琛的评论
    本想在北大“短期服役”,不料一晃干了十来年。这期间,有些事情想对了干成了,有些事情想干没干成,有些事情没有想对或没有干好。如果让我重干一遍,可能会干得更稳妥、更细致一些,缺憾会少一些,但也许找不到当初那种胆量和勇气了,其中的是非功过成败留给后人去评说吧!任彦申《从清华园到未名湖》
  • 文字精神---阮小琛的评论
    “善用人者,为之下。”所谓“为之下”,就是把别人高看一眼,把自己放低一些。高看别人未必降低了自己,低看别人未必抬高了自己。——任彦申《从清华园到未名湖》
  • 松鼠九号的评论
    #晒书房好书推荐# 我已读《从清华园到未名湖》
  • 就一山里教书人的评论
    团结的基础是共识,共识的前提是沟通,沟通的关键是互相理解。——博文片段来自水之哥:《从清华园到未名湖》摘要 《从清华园到未名湖》摘要
  • 折桂教育培训的评论
    #周末阅读#【如何是好】该书是任彦申先生继《从清华园到未名湖》《后知后觉》两书畅销海内外后,沉潜三年,突破羁绊,推出的一部重磅力作。该书由江苏人民出版社出版,既有个人经历的回顾和感悟,也有对社会热点问题的深刻思考,内容明白如话、妙语连珠,是作者对人生智慧、幸福哲学深沉的反省和表达。
  • 志华茌平的评论
    网络上读了谢宁的回忆录,《我在北京大学的三十年》,书稿中看到了熟悉的任彦申校友的名字。请 @十号楼小虫88 买了任校友早年(2007)出版的书《从清华园到未名湖》,读过后感觉还要再买其另外的书《后知后觉》、《如何是好》,为其销量做点贡献。