赢在识人

王奇珍,王瑛

励志

暂无

2015-6-1

中国财富出版社

内容简介

赢在识人企业竞争力根本上是人才的竞争,得人才者得天下。任何企业,人力资源管理工作都是最重要的工作之一。人才管理是个科学的系统的工程,包括人才发展策略以及招聘、培训、使用、考评、激励、培养、辞退等许多环节,而人力资源管理的首要环节就是识人,先识人,后善用。作者选取了企业识人最重要的7个要素展开论述,既有理论依据,也有案例实践,并辅以大量实用的测评工具,对企业考察员工具... 

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热门评论
  • 面相先生的评论
    赢在微博自由贸易区大家去看看吧 保暖衣来了 自贸区有我们镇上供销社的风范了 学以致用 慧眼识人共同致富 赢在微博
  • 皮衣世家棕熊养殖基地方海生的评论
    经营事业二十字真经:难在看懂,乱在识人,苦在单干,累在盲目,慢在依赖,错在指责,差在不改,输在惰学,亏在自私,赔在自大,停在情绪,断在行动,垮在意志,败在放弃,赢在跟对,巧在借力,胜在检讨,贵在付出,快在实干,成在坚持。 互勉共赢[微笑] 我在:新港中路
  • 风隐飞的评论
    《事业经营20字真经》 难在看懂,乱在识人,苦在单干,累在盲目,慢在依赖,错在指责,差在不改,输在惰学,亏在自私,赔在自大,停在情绪,断在行动,垮在意志,败在放弃,赢在跟对,巧在借力,胜在检讨,贵在付出,快在实干,成在坚持。
  • 我是靠谱的张的评论
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  • 马国福在昆仑拾雪的评论
    看到很多小孩被家长牵引着,从一个培训班转到另一个特长班,陀螺一样旋转,没有属于自己的时间,真替他们可怜。什么赢在起跑线,全他妈扯淡。家长的盲从攀比、急功近利、拔苗助长的功利价值观也是当下中国教育的毒素。我要让女儿尽情玩,多闻草木少识人,有一颗丰富的心,比任何高分和奖牌都重要。
  • 疯了丶累了丶人间喜剧的评论
    //@张顾严-情商领导力:自知是高情商基础。曾国藩赢在识人,成在自知。
  • 吾爱凰凰的评论
    EQ高的人赢在起跑线。//@马云哲学语录:【总裁教你识人】
  • 家庭农庄的评论
    汉王赢在哪?识人用人?心胸宽广?死皮濑脸?能屈能伸? 我看:活着就是胜利!
  • 移步客的评论
    《赢在细节》(正版电子书)|马银春【在线阅读:网页链接】本书从做人、做事、说话、办事、职场、礼仪、识人、管理八个方面入手,通过大量故事、寓言生动地阐述了现代人在培养自己细节方面应当
  • 大峡谷123的评论
    《领导赢在用人》本书采用大部分事例和领导者自己所经历的亲身经验来介绍用人的方法。内容包括:识人、择人、用人、激人、驭人、制人、说人、育人、谋人。